为了更好地促进教职工的成长与发展,不断丰富学院广大教职工的精神文化生活,全面发挥教职工的积极主动性,我院采取三项措施,贴近教职工的工作生活实际,为教职工的成长发展构筑有力平台,让教职工真正实现“健康工作,快乐生活”,促进学院各项教学工作的顺利开展。

一、建设化工学院分工会。作为党领导下的基层群众组织,工会在建设和谐校园方面发挥着不可替代的作用。我院分工会共有会员74人,由党总支副书记李冰强担任院分工会主席,下设宣传委员、福利委员、文体委员和财务委员。在发挥工会传统优势的基础上,我院不断创新工作思维、工作内容、工作方式,致力于建设一个服务型、维护型、学习型工会,使其充满活力、意气风发,真正为职工办实事、办好事。

二、完善“教工之家”配套设施。我院“教工之家”设在13号教学楼413室,内部乒乓球、象棋、围棋等活动设施一应俱全。通过完善“教工之家”多项活动设施,为学院教职工提供一个更加舒适的环境,使“教工之家”成为全院教职工最喜爱的活动场所,丰富大家的业余生活,凝聚教职工热情,陶冶情操,活跃身心,促使广大教职工团结一致、积极向上,进一步推进学院的发展壮大。
三、组建学院教职工排球队。强健的体魄是保证工作质量与效率的前提,为丰富广大教职工健康快乐的课余生活,激发广大教职工强身健体的意识,让全体教职工振奋精神,积极投身于教育教学工作,我院成立2支教职工排球队,其中团总支书记钟丽霞担任女队队长,辅导员郭洪涛担任男队队长,每周定期组织教职工进行排球集训。通过排球的训练,一方面增强各位教职工的身体素质,另一方面,加强教职工之间的沟通交流,增进友谊,强化集体荣誉感,增强凝聚力与向心力。